{"id":33547,"date":"2021-10-21T13:16:00","date_gmt":"2021-10-21T13:16:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ibercenter.com\/?p=33547"},"modified":"2021-10-21T13:16:00","modified_gmt":"2021-10-21T13:16:00","slug":"flexibilite-au-travail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/flexibilite-au-travail\/","title":{"rendered":"La flexibilit\u00e9 au travail augmente-t-elle la productivit\u00e9 ?"},"content":{"rendered":"\n

La flexibilit\u00e9<\/strong> au travail offre une plus grande libert\u00e9 \u00e0 l’employ\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 un ensemble de mesures visant \u00e0 concilier la vie personnelle et familiale avec la vie professionnelle.<\/p>\n\n\n\n

Les mesures peuvent aller de la mise en place d’un emploi du temps flexible<\/strong>, \u00e0 la d\u00e9cision du lieu o\u00f9 vous pr\u00e9f\u00e9rez travailler, jusqu’\u00e0 l’\u00e9tablissement d’heures fixes<\/strong> et flexibles.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

C’est un changement dans la mentalit\u00e9 de l’entreprise<\/strong>, qui pr\u00e9sente de grands avantages tant qu’il est correctement mis en \u0153uvre.<\/p>\n\n\n\n

Pr\u00e8s de la moiti\u00e9 des Espagnols pr\u00e9f\u00e8rent la flexibilit\u00e9 au travail plut\u00f4t que le salaire, selon une \u00e9tude de HP<\/a>. Et c’est compr\u00e9hensible. La possibilit\u00e9 pour les travailleurs de rendre leurs horaires de travail plus flexibles leur permettrait d’am\u00e9liorer leurs conditions, d’am\u00e9liorer l’\u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie priv\u00e9e et, par cons\u00e9quent, d’am\u00e9liorer la productivit\u00e9.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

\"Flexiworking\"<\/figure>\n\n\n\n

Pour que ce mod\u00e8le de flexibilit\u00e9 au travail<\/strong> soit efficace, une collaboration entre le travailleur et l’employeur est n\u00e9cessaire, car l’objectif ultime est de promouvoir un meilleur \u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie priv\u00e9e et d’am\u00e9liorer la productivit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

Il a \u00e9t\u00e9 prouv\u00e9 qu’un bon environnement de travail, avec un bon \u00e9quilibre entre vie professionnelle et vie priv\u00e9e, maintient les niveaux de satisfaction des travailleurs \u00e9lev\u00e9s et donc leur productivit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

Comment d\u00e9velopper un mod\u00e8le de travail flexible efficace ?<\/h2>\n\n\n\n

Pour que ce mod\u00e8le d’emploi du temps flexible fonctionne, une s\u00e9rie de mesures doit \u00eatre mise en \u0153uvre:<\/p>\n\n\n\n

1. Priorisez les t\u00e2ches et les objectifs.<\/u><\/strong> En travaillant 8 heures fixes chaque jour, les employ\u00e9s doivent savoir quels objectifs ils doivent atteindre et combien de temps ils ont. Cela offre aux employ\u00e9s une plus grande libert\u00e9 d’organisation mais aussi de contr\u00f4le, car ils sont soumis \u00e0 un temps de travail.<\/p>\n\n\n\n

2. T\u00e2ches d\u00e9finies et fixes<\/u><\/strong>. Tous les travailleurs doivent \u00eatre parfaitement conscients des t\u00e2ches fixes et impr\u00e9vues qu’ils doivent r\u00e9soudre tout au long de la journ\u00e9e. Comme nous en avons parl\u00e9 dans des articles pr\u00e9c\u00e9dents, des outils tels que Wunderlist <\/a>ou Trello <\/a>peuvent vous aider \u00e0 comprendre clairement les t\u00e2ches du travailleur et le temps qu’il a mis pour les accomplir.<\/p>\n\n\n\n

3. Heures flexibles.<\/u><\/strong> Convenues entre l’entreprise et les travailleurs, la flexibilit\u00e9 au travail peut aider, par exemple, \u00e0 partir plus t\u00f4t pour les travailleurs ayant des enfants afin de les r\u00e9cup\u00e9rer \u00e0 l’\u00e9cole, de manger avec eux et d’entrer plus tard pour le prochain d\u00e9calage. Faciliter l’\u00e9quilibre travail-vie personnelle am\u00e9liorera la productivit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

4. Contr\u00f4le des heures effectives<\/u><\/strong>. Malgr\u00e9 les avantages ci-dessus, il est n\u00e9cessaire d’\u00e9tablir un certain contr\u00f4le pour emp\u00eacher un travailleur d’assumer des pics \u00e0 des moments sp\u00e9cifiques ou que, directement, certaines t\u00e2ches ne soient pas effectu\u00e9es lorsque cela est n\u00e9cessaire. Un outil qui peut aider \u00e0 cet \u00e9gard est Kenjo<\/a>, un syst\u00e8me qui permet le suivi du temps par QR code et enregistre les heures de travail.<\/p>\n\n\n\n

Centre d’affaires et flexibilit\u00e9 au travail<\/h2>\n\n\n\n

Chez Ibercenter, nous sommes conscients de la situation que traversent les entreprises. C’est pourquoi nous nous engageons \u00e0 offrir des bureaux flexibles, ainsi qu’une flexibilit\u00e9 de travail. Comment?<\/p>\n\n\n\n

Le terme \u00ab\u00a0bureau flexible\u00a0\u00bb d\u00e9signe un espace de travail qui offre au locataire de la flexibilit\u00e9 concernant l’espace, les services suppl\u00e9mentaires et la dur\u00e9e pendant laquelle il l’utilisera.<\/p>\n\n\n\n

De cette mani\u00e8re, nous offrons de nombreux avantages par rapport \u00e0 la location conventionnelle pour tous types d’entreprises. Par exemple, celles qui sont d\u00e9di\u00e9es \u00e0 la formation, car de nos jours, il est beaucoup plus pratique de louer des salles pour les cours qui sont ferm\u00e9s et peuvent \u00eatre enseign\u00e9s, que de maintenir leurs propres salles.<\/p>\n\n\n\n

De plus, les entreprises situ\u00e9es dans des bureaux conventionnels de grande surface qu’elles n’utilisent plus maintenant parce qu’elles ont r\u00e9duit leurs effectifs ou maintiennent une partie en t\u00e9l\u00e9travail ; des entreprises qui ont besoin de diminuer ou d’augmenter rapidement leurs espaces, des entrepreneurs et un nombre infini d’entreprises avec des besoins diff\u00e9rents.<\/p>\n\n\n\n

Tout cela en r\u00e9alisant un grand investissement dans les mesures d’hygi\u00e8ne et de s\u00e9curit\u00e9 contre le COVID-19 comme nous l’expliquons dans notre protocole<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Gr\u00e2ce au mod\u00e8le flexible, les entreprises ont acc\u00e8s \u00e0 des outils de soutien tels que des bureaux, des salles de r\u00e9union et de formation, ainsi qu’\u00e0 des services d’impression, de secr\u00e9tariat, de messagerie, etc. En bref, nous vous proposons des espaces de travail flexibles qui permettent une plus grande productivit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

Bureaux flexibles \u00e0 Madrid<\/a> | Location de chambres \u00e0 Madrid<\/a><\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La flexibilit\u00e9 au travail offre une plus grande libert\u00e9 \u00e0 l’employ\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 un ensemble de mesures visant \u00e0 concilier […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":8653,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"set","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-33547","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","ast-col-sm-12","ast-article-post","remove-featured-img-padding","ast-width-md-4","ast-archive-post","ast-separate-posts"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33547","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=33547"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/33547\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8653"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=33547"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=33547"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ibercenter.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=33547"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}